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JOB ET VOUS 31 - TOULOUSE #1438579

CHEF D'EQUIPE CANALISATEUR (H/F)

14.63 EUR

Salaire

14.63 EUR

Lieu

31 - TOULOUSE

Description

Emplacement: 31 - TOULOUSE
Secteur: construction
Contrat: Intérim - 3 Mois
Heures d'ouverture: Temps plein
Salaire: Horaire de 14.63 Euros à 16.91 Euros sur 12.0 mois

Job & vous Toulouse recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics un CHEF D'EQUIPE CANALISATEUR (H/F).

DESCRIPTION DU POSTE :
Organisation du chantier:
-Préparer et organiser les travaux de pose de canalisations.
-Répartir les tâches entre les membres de l'équipe.
-Lire et interpréter les plans et documents techniques.
-Participer à l'implantation et au traçage du réseau.
Réalisation des travaux:
-Superviser la pose des canalisations (eau potable, assainissement, réseaux divers).
-Contrôler les opérations de terrassement, remblaiement et compactage.
-Veiller au bon assemblage des tuyaux et des équipements (regards, vannes, branchements).
-Participer aux travaux avec l'équipe si nécessaire.
Encadrement d'équipe:
-Animer et coordonner l'équipe de chantier.
-Former et accompagner les ouvriers.
-Veiller au respect des consignes de sécurité.
-Assurer la communication avec le conducteur de travaux.
Suivi du chantier:
-Contrôler l'avancement des travaux.
-Vérifier la conformité des installations.
-Rendre compte de l'avancement au conducteur de travaux.
-Gérer le matériel et les approvisionnements.

PROFIL RECHERCHE :
-Formation dans les travaux publics (CAP/BEP/Bac Pro TP ou équivalent).
-Expérience significative dans les réseaux secs et humides.
-Expérience en encadrement d'équipe souhaitée.
-Permis B requis (CACES et AIPR appréciés).
Compétences techniques:
-Techniques de pose de canalisations.
-Lecture de plans et de schémas.
-Connaissance des réseaux secs et humides (eau potable, assainissement).
-Utilisation d'engins de chantier.
-Connaissance des règles de sécurité TP.
Compétences comportementales:
-Leadership et sens de l'organisation.
-Capacité à encadrer une équipe.
-Rigueur et sens des responsabilités.
-Réactivité face aux imprévus.

AUTRES INFORMATIONS :
-Poste à pourvoir dès que possible
-Rémunération : selon grille TP + Indemnités trajet et transport + Panier repas


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