Assistant Gouvernant H/F (H/F)

Emplacement: 35 - ST JACQUES DE LA LANDE
Secteur: Hôtellerie
Contrat: CDI
Heures d'ouverture: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2400.0 Euros sur 12.0 mois

RESO35, groupement d'employeurs spécialiste en recrutement dans le secteur de l'hôtellerie restauration en Ille-et-Vilaine.

Vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie haut de gamme et souhaitez rejoindre un établissement d'exception ?
Pour un de nos adhérents à Dinard nous recrutons :
Un/e assistant gouvernant H/F
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI 39h/semaine
Situé en bord de mer, au cœur d'une station balnéaire prisée, cet hôtel offre un cadre élégant et raffiné avec une vue imprenable sur l'océan. Entièrement rénové, il propose des chambres et suites au style soigné, ainsi que des prestations haut de gamme : restaurant, bar, spa et espace bien-être.

Votre future équipe :
Dans le cadre d'un remplacement, vous serez sous les ordres de la gouvernante générale et aurez une équipe d'employés d'étages à encadrer.

Pourquoi postuler ?
Un 13e mois
Intéressement et participation
2 jours de repos consécutifs
Un CSE proposant de nombreux avantages
Des réductions dans les hôtels du groupe

Missions principales :
Assister la gouvernante dans la gestion quotidienne du service d'entretien.
Effectuer le nettoyage des chambres en renfort.
Superviser le travail des femmes de chambre et des valets de chambre.
Contrôler la propreté des chambres et des parties communes selon les standards de l'hôtel.
Assurer la gestion des stocks de linge, produits d'entretien et consommables.
Participer à l'accueil et à la formation des nouveaux employés du service.
Assurer une communication efficace avec les autres départements de l'hôtel (réception, maintenance).

Éléments contractuels :
CDI 39h
Planning : 9h-16h ou 14h-21h avec 2 jours de repos consécutifs
Secteur : Dinard
Rémunération : à partir de 2 400 € brut / mois selon profil

Ce que nous recherchons :
Expérience : au moins 2 ans en tant qu'employé(e) d'étage ou en assistant(e) gouvernant(e)
Excellentes compétences organisationnelles et une bonne gestion des priorités.
Souci du détail et rigueur dans le travail.
Capacité à encadrer une équipe et à travailler en collaboration.
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.

Vous vous retrouvez dans ce descriptif de poste et vous souhaitez vous investir ?
N'hésitez pas, et envoyez votre CV actualisé.

La suite des événements si votre candidature est retenue :
Un premier contact téléphonique avec Jennifer, notre chargée de recrutement.
Un entretien en personne ou en visio, afin de mieux vous connaître, discuter de votre projet et vérifier si le poste correspond à vos attentes.
Un second entretien avec l'établissement : si tout est concluant, votre candidature sera transmise pour un dernier entretien avec la gouvernante générale.