CÂBLEUR (H/F)
Salaire
12.02 EUR
Lieu
45 - Saint-Cyr-en-Val
Description
Emplacement: 45 - Saint-Cyr-en-Val
Secteur: industrie
Contrat: Intérim - 6 Mois
Heures d'ouverture: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros sur 12.0 mois
La société Partnaire Orléans Industrie recherche des Câbleurs H/F pour son client basé sur Saint Cyr en Val, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique .
Vous travaillez 4 jours par semaine du Lundi au jeudi soir, pour un week-end de 3 jours ( hors heures supplémentaires effectués le vendredi)
Les principales tâches liées à votre fonction sont les suivantes :
- Réaliser, à partir de plans de câblage, le montage d'armoires électriques et/ou la préparation de sous-ensembles électriques.
- Choisir les composants en fonction de la nomenclature et/ ou du dossier de travail-savoir lire un dossier de fabrication-savoir lire les imbrications par poste de charge et les annoter en cas de modification-préparer les composants-réaliser des sous-ensembles électriques-intégrer les éléments sur un ensemble ou un meuble électrique (armoire)
- S'assurer de la qualité des éléments câblés
-Réaliser des contrôles visuels
- Autocontrôle.
Ce poste est à pourvoir en intérim, pour une longue mission.
Travail en 2*8 (05h-13h et 13h-21h) - par semaine : 35h de travail effectif + 2.50 heures de pauses + 2.50 heures supplémentaires
Rémunération à partir de 11.88euros et pouvant aller jusqu'aux alentours (plus ou moins) de 12.00 euros en fonction du profil et de l'expérience.
Indemnité de repas : 7EUR40 / jour selon l'URSSAF
Prime d'équipe selon la CCN de la métallurgie - 6EUR/jour
Période de mai à décembre 2025 sur le travail en équipe
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors vous n'êtes qu'à un clic de votre job de rêve ! PROFIL RECHERCHE :
- Diplômé dans le domaine de l'électrique.
- CAP/BEP ou niveau électrique - électrotechnique.
Habilitation non obligatoire
Mes avantages :
- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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