Coordonator Servicii Hoteliere pentru MNA

15.00 EUR

Trimite aplicația

Salariu

15.00 EUR

Locație

22 - LANGUEUX

Descriere

Despre companie

AMISEP gestionează Unități de Acțiune și de Primire pentru minorii neînsoți (MNA). Activitatea urmărește protecția drepturilor tinerilor, asigurarea unui cadru de viață sigur, igienic și favorabil reintegrării sociale. Echipa oferă sprijin zilnic, planificare a vieții cotidiene și implementarea proiectelor individualizate de susținere. Poziția se desfășoară într-un cadru multidisciplinar, implicând colaborarea strânsă cu personal social, educatori și personal administrativ pentru buna funcționare a serviciilor.

Condiții

Contract: CDD, durată 6–8 luni, normă întreagă.
Începere estimată: aprilie 2026 (preluare post pe parcursul lunii).
Locație: 22 - LANGUEUX, Unitate de Accueil pentru Minorii Neînsoți.
Lucru direct cu tinerii și partaj de responsabilități în echipă multidisciplinară.
Program: ture sau program fix, adaptat organizării instituției.
Acces la materiale, echipamente și sesiuni de formare interne privind igiena și procedurile operative.
Respectarea normelor etice și a confidențialității profesionale.

Salariu

Remunerație conform convenției colective din 15/03/1966; sumă indicativă comunicată 15 EUR. Structura finală a salariului, sporurile aplicabile și plata orelor suplimentare vor fi detaliate în contractul de muncă.

Responsabilități

Organizează și coordonează prestațiile hoteliere interne: planificarea meselor, distribuirea hranei și gestionarea lenjeriilor.
Pregătește și supraveghează mesele, aplicând proceduri de siguranță alimentară și ordine în spațiile comune.
Asigură întreținerea zilnică a spațiilor: curățenie, igienizare, verificare și raportare a stării mobilierului și echipamentelor.
Administrează stocurile de produse consumabile, efectuează inventare și propune reaprovizionarea responsabilă.
Informarea tinerilor cu privire la regulile de conviețuire, programul zilnic și normele de igienă; facilitarea integrării lor în viața colectivă.
Contribuie la implementarea proiectelor individuale, aplicând măsuri practice care susțin obiectivele din planurile de sprijin.
Aplică principiul confidențialității, comunică informațiile relevante echipei în limitele competențelor și procedurilor interne.
Identifică riscuri, semne de vulnerabilitate sau violență și le raportează conform procedurilor instituției.

Cerințe

Capacitate de organizare și prioritizare a activităților multiple, gestionare eficientă a timpului.
Competențe practice în igienă și întreținere: cunoașterea procedurilor de curățenie, manipulare produse de întreținere și menținerea condițiilor sanitare.
Experiență sau aptitudini în gestiunea stocurilor, inventariere și aprovizionare responsabilă.
Aptitudini relaționale: empatie, răbdare, comunicare clară și adaptare la nivelul de înțelegere al tinerilor.
Atenție la detalii, disciplină în aplicarea normelor instituționale și capacitate de respectare a procedurilor interne.
Abilitate de lucru în echipă multidisciplinară și deschidere pentru cooperare cu personal social și educațional.
Flexibilitate privind programul (ture sau program fix) și atitudine proactivă în prevenirea conflictelor.

Locație

Postul este situat la 22 - LANGUEUX, în incinta Unității de Accueil pentru Minorii Neînsoți. Activitatea implică prezență în spațiile instituției și deplasări ocazionale pentru aprovizionare sau activități comunitare conexe.