AGENT DE MAINTENANCE DE LA VOIRIE (H/F)

Emplacement: 77 - ROISSY EN BRIE
Secteur: construction
Contrat: CDD - 3 Mois
Heures d'ouverture: Temps plein
Salaire: Mensuel de 1968.0 Euros sur 12.0 mois

LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE

1 AGENT POLYVALENT « VOIRIE »
Cadre d'emploi : Adjoint technique (C)
Poste à temps complet (CDD renouvelable)

La Direction des Services Techniques recherche un agent polyvalent de voirie pour compléter ses équipes :

Vous êtes soucieux de la qualité du travail rendu et du respect des délais, vous avez un bon relationnel et vous appréciez le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous !

VOS MISSIONS :

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, l'agent polyvalent « Voirie - Signalisation » effectue divers travaux d'entretien de la signalisation horizontale et verticale de la ville. Il réalise la maintenance de la voirie communale.

- Poser et entretenir le mobilier urbain (bancs, tables, poubelles, potelets, bornes, barrières.),
- Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte de signalisation,
- Participer aux travaux de sablage hivernal selon les besoins,
- Poser des bordures, pavage, dallage.
- Réfection de la voirie et des trottoirs,
- Créer ou réparer des réseaux EU, EP et poser des drains,
- Utiliser marteau-piqueur, tronçonneuse, cylindre, bétonnière, émulsionneuse,
- Utiliser l'enrobé à chaud ou à froid,
- Réaliser des travaux de maçonnerie,
- Entretenir et maintenir courante de l'outillage de chantier,
- Rendre compte à sa hiérarchie,
- Polyvalence avec l'équipe signalisation.

VOTRE PROFIL :

Vous avez une expérience significative dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment.
Souhaité : CAP-BEP maçonnerie/construction/travaux publics
Vous faites preuve de disponibilité, de ponctualité et de polyvalence.
Permis de conduire B exigé

LES SPÉCIFICITÉS DU POSTE :

Le poste proposé est à temps complet : 37H25/semaine.
Ouvert aux titulaires ou aux contractuels.
A la rémunération s'ajoutent la prime annuelle versée en novembre et le CIA versé en juin.
Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation.
Les agents bénéficient des prestations du CNAS.