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CHAMBRE D AGRICULTURE DE LA HAUTE LOIRE 43 - YSSINGEAUX #1365487

Conseiller d'entreprise référent technico-économique (H/F)

35000.00 EUR

Salaire

35000.00 EUR

Lieu

43 - YSSINGEAUX

Description

-
Localisation : 43 - YSSINGEAUX
Secteur : agro
Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : Annuel de 35000.00 Euros sur 13.0 mois

Le/la conseiller(ère) référent(e) technico-économique aura pour missions :
- Accompagner les porteurs de projets et les exploitants à toutes les étapes de leur vie professionnelle dans leurs choix stratégiques sur les volets administratifs, techniques et économiques.
- Développer le conseil technico-économique à destination des agriculteurs au sein de la Chambre d'agriculture
- Contribuer à la structuration, l'harmonisation et la montée en compétences du collectif de conseillers, sans lien hiérarchique direct
- Etre la personne ressource sur les méthodes de conseils technico-économiques
- Contribuer à l'harmonisation des pratiques et à la diffusion des outils au sein de l'équipe
- Participer à la réflexion stratégique et prospective sur les missions du conseiller d'entreprise
- Participer à la mise en œuvre du pilotage, de la qualité et de l'amélioration continue sur ces sujets

Profil recherché :
- Formation Bac +3 Minimum en Economie agricole
- Expérience de 10 ans
- Solide maîtrise de l'analyse économique des exploitations et connaissances des systèmes
- Posture d'appui et de coopération
- Capacité de synthèse, d'analyse et d'écoute
- Aptitude à formaliser (notes techniques, méthodes, rapports)
- Autonomie et sens des responsabilités
- Le permis B est requis pour les déplacements professionnels fréquents

Conditions de travail :
- Lieu de travail : Yssingeaux
- Contrat : CDI avec période d'essai
- Entrée en fonction : dès que possible
- Rémunération : Selon la grille des chambres d'agriculture. A partir de 35 000 € Brut annuel, négociable selon expérience et niveau d'expertise
- Rémunération annuelle sur 13 mois + 28 jours de congés + 19 jours de RTT (base 39 h)
- Prise en charge financière employeur de 50% du socle salarié de la complémentaire santé
- PC, téléphone portable, Véhicule de service.
- Tickets restaurants
- Télétravail : 45 jours par an
- Possibilité d'évolution professionnelle au sein du réseau des chambres d'agriculture

Candidater en joignant votre CV et une lettre de motivation détaillée et personnalisée.


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