Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production de volailles

Emplacement: 22 - ST MADEN
Secteur: agro
Contrat: CDI
Heures d'ouverture: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2300.0 Euros

La SCEA COULOMBEL VOLAILLE, exploitation avicole en circuit court, recherche un(e) Ouvrier(ère) avicole.
L'élevage, composé d'une équipe de 5 collaborateurs, se trouve à Saint Maden (22). La commune de Saint-Maden
est idéalement située, à 14 km de Dinan, ville dynamique, commerçante, historique et pourvue en collège et lycée.
L'élevage n'est qu'à environ 50 km de Saint-Malo et à moins de 40 km de la mer. Le secteur est bien desservi en
transports en commun (gare de Dinan à proximité, bus et axes routiers facilitant les déplacements). La taille
humaine de la structure permet un travail d'équipe et collaboratif permanent, des missions variées.

La SCEA COULOMBEL VOLAILLE recherche un(e) Ouvrier(ère) avicole à temps complet en vue de compenser
un départ. Dans ce cadre, un tuilage avec le salarié en poste vous permettra d'entrer sereinement dans vos
fonctions.

Vos missions sont notamment :
-abattage,
-découpe,
-nettoyage des locaux,
-préparation des commandes,
-livraison en boucherie et super marché (2 fois par semaine).

A titre ponctuel, vous pourrez également être amené à intervenir pour le chargement de volailles, la taille de haie
ainsi que la maintenance du matériel. Une bonne polyvalence aux différentes missions en élevage de volaille est
donc un vrai plus.

Nous recherchons une personne rigoureuse, et autonome permettant d'assurer le suivi d'un laboratoire
dans son l'ensemble.
Aucune expérience spécifique n'est exigée.
La fonction demande également des qualités liées au travail en équipe. Vous serez, en effet, amené(e) à travailler avec l'ensemble de l'équipe, souvent en binôme, sous la responsabilité et avec la participation du chef d'élevage.

Le poste est un CDI, à temps complet 35h, à pourvoir au 1er décembre 2026. La rémunération est de 1 900 à 2 000
€ nets selon le profil. En plus de cette rémunération, l'entreprise a mis en place des outils avantageux tel que
l'épargne salariale. La semaine de travail débute le mardi et se termine le samedi midi.

Une possibilité de reprise de l'exploitation à terme pourra être envisagée avec la personne retenue, selon son
projet et son implication.