Conseiller commercial / Conseillère commerciale en ravalement de façades auprès des particuliers (H/F)

Emplacement: 06 - Alpes-Maritimes
Secteur: construction
Contrat: CDI
Heures d'ouverture: Travail en journée

Nous recrutons Responsable d'affaires TERTIAIRE - CDI

??Localisation : Mouans-Sartoux (06)
??Activités :
-Bâtiments : installations électriques pour le tertiaire et le résidentiel
.-Environnement : infrastructures énergétiques responsables.
??Rattachement hiérarchique : Chef d'entreprise SATELEC PACA
?? Mobilité :Déplacements à prévoir région PACA (Mouans-Sartoux, Nice, Cannes, ...)
??Disponibilité : Prise de poste dès que possible (ASAP)

Votre rôle

Il définit et veille à la mise en oeuvre des opérations de son portefeuille d'affaires, dans l'atteinte des objectifs fixés : CA - Marge - Délais - Qualité, Prévention/Sécurité - Satisfaction clients - Management d'équipe. Il porte le développement de son activité avec efficience et proactivité.

Vos missions

Réalisation des Affaires : Le Responsable d'affaires a la charge de :
- De l'organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes de réalisation, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l'exécution de ses contrats
.- De l'approbation de l'ensemble des documents d'exécution et courriers clients
- Des consultations et achats de matériel (dans le cadre de son habilitation)
- Mise en place des contrats de sous-traitance dans les règles de la société. Gestion (conformément à la charte de gestion)
- Etablissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients
- Vérification et approbation des factures fournisseurs
- Bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place
- Bilan annuel suivant les procédures en place
Gestion du Personnel :
- Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité
- Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements
- Evaluer la performance et les compétences de son personnel
- Réaliser des réunions d'information et Rdv chantier réguliers